Weiter, immer weiter: Fachliche Entwicklung verhindert Stillstand, erweitert die Persönlichkeit und bereichert so die tägliche Projektarbeit. Die Lernkurve von Berufseinsteigern…
BDU-Umfrage unter studentischen Beratern des BDSU BDU-Umfrage untersucht Wünsche und Vorstellungen von studentischen Beratern und gleicht sie mit der…
Consocium vernetzt selbständige Berater und vermittelte sie Unternehmen. Die Gründer und Geschäftsführer von Consocium, Elena Keilmann und Christoph Rammé, waren vor dem Unternehmensstart beide als Berater in großen Consulting-Firmen angestellt. junior//consultant hat sie zum Interview getroffen.
Frauen leiden häufig unter dem Dornröschen-Syndrom, wenn es um ihre eigene Karrierelaufbahn geht: abwarten und schweigen. Stattdessen sollten sie lieber…
Warum Frauen im Consulting immer wichtiger werden Wirtschaft und Industrie rufen öffentlich und medienwirksam nach weiblichen Mitarbeitern, nach Frauen in…
Wer als Consultant beruflich erfolgreich sein möchte, sollte gewisse Verhaltensregeln unbedingt einhalten. Worauf man besonders achten sollte, erklärt der Experte Prof. Dirk H. Hartel auf juniorconsultant.net.
Seit jeher stehen Beratungshäuser ganz oben auf der Wunschliste von Berufseinsteigern, wenn es um die Wahl des ersten Arbeitgebers geht.…
„Der ist ja noch grün hinter den Ohren!“ Junge Berater haben es oft schwer, potenzielle Kunden von sich zu überzeugen. Um ihr Vertrauen zu gewinnen, fehlt ihnen meist die Erfahrung und Expertise älterer Mitbewerber. Dabei bringen gerade sie viele Stärken und Vorteile mit, mit denen sie beim Auftraggeber punkten können. Welche das sind, verrät Consultingexperte Heinz Goldemund.
