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    Karrierefragen

    Karrieremöglichkeiten für Professionals bei Simon-Kucher

    Simon-Kucher hat ein weltweites Netzwerk aus über 30 Ländern und rund 2.000 Mitarbeitenden
    Simon-Kucher hat ein weltweites Netzwerk aus über 30 Ländern und rund 2.000 Mitarbeitenden

    Beratung mit Unternehmergeist: So gelingt der Quereinstieg mit Erfahrung

    Simon-Kucher gehört zu den wachstumsstärksten Beratungen weltweit – mit Fokus auf Strategie, Marketing, Pricing und Sales. Das Unternehmen ist nicht nur ein Sprungbrett für Absolvent:innen, sondern bietet auch erfahrenen Professionals attraktive Karriereperspektiven.

    Ob aus der Industrie, dem Finanzsektor oder dem Start-up-Umfeld – wer Expertise mitbringt, findet bei Simon-Kucher nicht nur Anschluss, sondern aktiven Gestaltungsspielraum.

    Offen für alle Karrierestufen – an vielen Standorten

    Simon-Kucher wächst stetig – und das auf allen Ebenen. Gesucht werden Talente mit Berufserfahrung in den Bereichen Commercial Strategy & Pricing, Digital Growth, Commercial Software sowie Transaction Services & Private Equity. Die Branchen reichen von Healthcare & Life Sciences über Financial Services bis hin zu Consumer Goods, Industrials und Technology, Media & Telecom.

    In Deutschland ist Simon-Kucher mit Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, Köln und München vertreten – eingebunden in ein weltweites Netzwerk aus über 30 Ländern und rund 2.000 Mitarbeitenden.

    Flexibel arbeiten – und gut leben

    Ein hybrides Arbeitsmodell ist bei Simon-Kucher längst gelebter Alltag. Die Mitarbeitenden kombinieren Bürozeiten mit Remote Work, abhängig von Projekt, Team und persönlicher Lebenssituation. Darüber hinaus sind auch Teilzeitlösungen und Sabbaticals möglich – individuell abgestimmt und mit ausreichend Spielraum für private Projekte oder Erholung.

    Wer ortsunabhängig arbeiten möchte, kann Workation-Optionen nutzen, also zeitweise aus dem Ausland arbeiten – abgestimmt mit dem Projektteam. Ergänzend erleichtern Sonderurlaubstage die Vereinbarkeit von Job und Privatleben.

    Familienfreundlich – mit echter Unterstützung

    Gerade für berufserfahrene Eltern ist Flexibilität essenziell. Simon-Kucher bietet deshalb nicht nur flexible Arbeitszeiten, sondern auch finanzielle Zuschüsse zur Kinderbetreuung. Das entlastet im Alltag und schafft gleichzeitig Planungssicherheit – ob bei der regulären Betreuung oder in Ausnahmesituationen.

    Gesundheit – ganzheitlich gefördert

    Die körperliche und mentale Gesundheit der Mitarbeitenden wird bei Simon-Kucher aktiv unterstützt. So gibt es unter anderem regelmäßige Gesundheitschecks und eine Mitgliedschaft bei Headspace Plus zur Förderung der mentalen Ausgeglichenheit. Außerdem steht den Mitarbeitenden ein jährliches Gesundheitsbudget zur freien Verfügung, das individuell eingesetzt werden kann – für Präventions- oder Sportangebote, Ernährung oder smarte Gesundheitsgadets.

    Weiterbildung & Karriere – ganz individuell

    Professionals profitieren von einem umfassenden Weiterbildungsangebot. Neben regelmäßigen Inhouse-Trainings können Mitarbeitende auf Plattformen wie LinkedIn Learning gezielt neue Inhalte vertiefen.

    Die Karrierewege bei Simon-Kucher sind bewusst individuell gestaltet. Beförderungen erfolgen nicht nach festen Zeitplänen, sondern abhängig von persönlichem Engagement und Leistung. Zweimal jährlich wird im Feedbackprozess die Weiterentwicklung besprochen – ohne Druck durch eine „Up-or-Out“-Logik.

    Werte, die gelebt werden

    Simon-Kucher steht für eine Kultur der Mitgestaltung und des Vertrauens. Drei Werte prägen den Alltag:

    • Positiver Impact – sowohl intern als auch in Kundenprojekten.
    • Innovationskraft – mit dem Mut, Neues auszuprobieren und Bestehendes zu hinterfragen.
    • Nachhaltige Beziehungen – geprägt durch Teamarbeit, Verlässlichkeit und Respekt.

    Dazu kommt ein klarer Unternehmergeist – mit viel Freiraum für Eigeninitiative und persönliche Ideen.

    Vergütung & Benefits

    Professionals profitieren bei Simon-Kucher nicht nur von einem leistungsorientierten Vergütungsmodell mit Bonuskomponenten und Beteiligungen am Unternehmenserfolg. Darüber hinaus gibt es:

    • eine betriebliche Altersvorsorge,
    • ein monatliches Mobilitätsbudget, das flexibel genutzt werden kann – etwa für ÖPNV, E-Bike oder Carsharing,
    • sowie Gratifikationen bei langjähriger Zugehörigkeit, die Treue und Kontinuität belohnen.

    Fazit: Beratung, die sich anpasst – und weiterbringt

    Professionals, die mit Erfahrung, Ambition und Ideenreichtum zu Simon-Kucher kommen, finden ein Umfeld, das Leistung wertschätzt, Entwicklung fördert und das Leben außerhalb des Büros nicht vergisst.

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    E-PAPER DER PRINT-AUSGABEN

    Alle Print-Ausgaben der letzten Jahre von junior //consultant als E-Paper.

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    Events BDSU // 2026

    BDSU // Arbeitskreistreffen Bremen
    Januar 2026

    BDSU // Frühjahrskongress 2026
    April 2026 // Münster

    Mehr erfahren unter bdsu.de und bdsu-kongress.de

    Events JCNetwork // 2026

    JCNetwork Days // 28. bis 31. Mai 2026 // Magdeburg
    Ausrichter: SIDUM e.V.

    Die JCNetwork Days sind eine Plattform für Erfahrungsaustausch und ein Netzwerk zwischen studentischen und nicht-mehr-studentischen Consultants.
    Alle Infos und Termine unter jcnetwork.de

    Webinar McKinsey // Online laufend

    McKinsey on Air – Jeden Monat

    Das McKinsey Webinar für Studierende, Doktorand:innen und Professionals: Was bedeutet es, Beraterin oder Berater bei McKinsey zu sein? Wie sieht eine typische Arbeitswoche aus? Diese und weitere Fragen werden bei McKinsey On Air beantwortet. Jeden Monat gibt es eine andere Edition.

    Nächste Termine:

    5. Mai 2026 // McKinsey on Air – Orphoz Public Edition
    Anmeldeschluss ist der 3. Mai 2026

    2. Juni // McKinsey on Air – Growth, Marketing & Sales Edition
    Anmeldeschluss ist der 30. Mai

    Alle Termine und Infos zur Anmeldung findest du auf karriere.mckinsey.de/karriere/events-im-uberblick

    EY-Parthenon // Hamburg 22.-23. April

    EY-Parthenon // The Leap – Own the room! // Hamburg, 22. bis 23. April 2026

    EY-Parthenon lädt Studierende und frische Absolvent:innen zu einem zweitägigen Event nach Hamburg ein. Teilnehmende arbeiten gemeinsam mit EY-Parthenon an Skills, die im Berufsleben weiterbringen: selbstbewusst auftreten, überzeugend kommunizieren und souverän verhandeln.
    Das Programm beginnt am 22. April mit einer Einführung in EY-Parthenon und die Pitch Clinic, in der Teilnehmende ihren eigenen Pitch entwickeln, präsentieren und direktes Feedback erhalten. Anschließend folgt ein Graffiti-Kurs mit Blick auf die Elbphilharmonie, bevor der Tag mit einem gemeinsamen Dinner ausklingt. Am 23. April startet der Tag mit einem Networking-Brunch im Hotel Tortue. Im Workshop Negotiation Skills lernen Teilnehmende vom Chief Negotiation Officer Christos Papadopoulos, wie sie ihr Mindset für Verhandlungen schärfen, Interessen klar vertreten und in herausfordernden Situationen souverän bleiben.

    Das Event richtet sich an Bachelor-Studierende ab dem vierten Fachsemester, Master-Studierende und frische Absolvent:innen aller Fachrichtungen mit Bestleistungen im Studium, die idealerweise schon erste praktische Erfahrung in der Beratung gesammelt haben. Bewerbungsschluss ist der 22. März 2026.

    Erforderlich sind Lebenslauf, Zeugnisse und Referenzen zu Praktika. Ein Anschreiben wird nicht benötigt. Alle Kosten für Reise (innerhalb Deutschlands), Übernachtung und Verpflegung werden übernommen.
    Mehr Informationen unter ey.com/de_de/careers/ey-parthenon/events-bei-ey-parthenon/the-leap

    BCG // Frankfurt 21.-22. Mai

    The Power of You – Das BCG Highlight Event // 21. und 22. Mai 2026 in Frankfurt // Bewerbungsschluss ist der 26. April 2026

    Ob du als Erste:r in deiner Familie einen Hochschulabschluss hast, mit mehreren kulturellen Perspektiven aufgewachsen bist oder Teil der LGBTQ+ Community bist – Diversity hat viele Facetten. Und doch verbindet sie ein zentraler Gedanke: Sie macht dich einzigartig und uns als Group stärker.

    Bei unserem Event „The Power of You“ vernetzt du dich mit einer Community, in der unterschiedliche Hintergründe und Erfahrungen selbstverständlich sind. Dabei schärfst du deine persönliche Brand und lernst, wie du deine Vision, Werte und Perspektiven in deine Karriere einbringst. Triff Berater:innen, die ihre Geschichten teilen, erhalte Einblicke in unsere Diversity-Initiativen und erfahre, wie Vielfalt bei BCG Innovation vorantreibt und Zusammenarbeit prägt.

    Die Ausschreibung richtet sich an herausragende Student:innen, Doktorand:innen und Young Professionals aller Fachrichtungen, die sich für unsere Diversity-Netzwerke First Generation (FirstGen), Colorful und/oder Pride interessieren.

    Mehr unter karriere-bcg.de/thepowerofyou

    Event Kearney // Berlin 23. & 24. April

    Kearney BoostHER Women Talent Event 2026 // 23. & 24. April in Berlin

    Du interessierst dich für Beratung und suchst nach echten Einblicken, inspirierenden Vorbildern und einem Umfeld, in dem du dich weiterentwickeln kannst? Dann komm‘ zum Kearney BoostHER Women Talent Event am 23. & 24. April 2026 in Berlin.

    Boost your sense of belonging: Lerne im Berliner Office Kearney Originals kennen und erhalte ehrliche Einblicke in unsere Kultur. In einer interaktiven Content-Session schaffen wir einen geschützten Raum für Themen, die Frauen in der Beratung wirklich bewegen.
    Boost your perspective: Tausche dich in einer offenen Panel Discussion mit Role Models über Karrierewege, reale Projekte und den Beratungsalltag bei Kearney aus.
    Boost your energy: Im Precise Resort Bad Saarow erwarten dich Wellness, Natur und besondere Erlebnisse – von Yoga oder Boxtraining bis zur gemeinsamen Alpaka-Wanderung.
    Boost your career: Jede Teilnehmerin wird von einer persönlichen Mentorin begleitet – auch über das Event hinaus.

    Bewerbung noch bis zum 5. April 2026 – mehr auf kearney-jobs.de/events

    BCG // Köln 7. Mai

    BCG // Coffee Chat: Tech Edition // Köln 7. Mai

    BCG lädt zum Coffee Chat: Tech Edition ein. Bei dem dreieinhalbstündigen Event (14:00–17:30 Uhr) kommen Interessierte mit erfahrenen BCG-Berater:innen aus verschiedenen Fachrichtungen, insbesondere aus dem MINT-Bereich, ins Gespräch. Die Consultants geben authentische Einblicke in die Projektarbeit und den Einsatz von GenAI bei BCG. Die Teilnehmenden erfahren aus erster Hand, wie der Arbeitsalltag von BCGler:innen unterschiedlicher Fachhintergründe aussieht, an welchen Projekten sie arbeiten und wie GenAI genutzt wird, um Impact für Kunden zu generieren und Innovation zu gestalten. Zudem werden Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in der Group vorgestellt – unabhängig vom Studienfach.

    Bewerbungsschluss ist der 26. April 2026. Mehr unter bcg-events.de/coffee-chat

    Roland Berger // Hamburg 10.-12. Juni

    Roland Berger // DEVELOP.MINT 2026 // Hamburg, 10. bis 12. Juni // Bewerbungsschluss ist der 7. Mai

    Roland Berger lädt MINT-Studierende ab dem dritten Bachelor-Semester zum dreitägigen Event DEVELOP.MINT ein. Das Programm verbindet Tech und Consulting durch fachliche Impulse, Workshops zu Consulting Skills und dem Einsatz von AI in der Beratung sowie exklusive Networking-Möglichkeiten. Die Teilnehmenden erhalten Einblicke in die Arbeitsweise, Plattformstruktur und Zusammenarbeit mit der Industrie. Das Rahmenprogramm umfasst Aktivitäten rund um die Alster und kulinarische Highlights. Besonderheit: Teilnehmende durchlaufen den Recruiting-Prozess für ein Praktikum direkt vor Ort und erhalten vorab ein umfassendes Bewerbungstraining mit Vorbereitung auf persönliches Interview und Case-Interview.

    Mehr unter rolandberger.com/developmint

    Roland Berger // Chiemsee 24.-26. Juni

    Roland Berger // HERizon Events // Chiemsee 24. bis 26. Juni

    HERizon Events sind Veranstaltungen, bei denen Beraterinnen ihre Erfahrungen teilen und Teilnehmerinnen sich weiterentwickeln können. In praxisnahen Workshops zu Themen wie Selbstmarketing, Präsentationstechniken oder Case-Studies lernen Frauen, ihre Fähigkeiten auszubauen und sich auf den Einstieg in die Beratung vorzubereiten. Die Events bieten die Möglichkeit zum Networking, zum Austausch mit erfahrenen Beraterinnen und zum Aufbau von Kontakten.

    Die nächsten Termine: 24. bis 26. Juni am Chiemsee und 29. & 30. Oktober in München

    Mehr unter https://www.rolandberger.com/de/Join/Events/HERizon/

    FTI-Andersch // Gap Year 1. September

    FTI-Andersch & Mutares // TurnaroundGAP – Gap Year Programm // Start 1. September 2026

    FTI-Andersch und Mutares bieten gemeinsam das TurnaroundGAP an, ein Gap Year Programm für Bachelorabsolvent:innen. Mit nur einer Bewerbung erhalten Teilnehmende die Möglichkeit, zwei Vollzeit-Praktika von je vier bis sechs Monaten zu absolvieren und wertvolle Einblicke aus der Perspektive sowohl der Turnaround-Beratung als auch des Private Equity zu gewinnen.

    Das Programm startet am 1. September 2026 mit einem Kick-Off-Event. Teilnehmende können eine Präferenz abgeben, ob sie ihre erste Station bei FTI-Andersch (Standorte: Frankfurt, Düsseldorf, Hamburg, München) oder bei Mutares (deutschlandweit) beginnen möchten. Die zweite Station startet am 4. Januar 2027, gefolgt von einem Abschlussevent im März 2027. Bei FTI-Andersch unterstützen Teilnehmende Projektteams vor Ort bei Mandanten in Turnaround-Situationen, arbeiten an Sanierungsgutachten und Unternehmenskonzepten mit und führen Markt- und Wettbewerbsanalysen durch. Bei Mutares begleiten sie Portfoliounternehmen während des Turnarounds, führen eigene Projekte durch und entwickeln Business Cases für strategische Entscheidungen.

    Das Programm richtet sich an Bachelorabsolvent:innen der Wirtschaftswissenschaften, des (Wirtschafts-)Ingenieurwesens, der Rechtswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Mathematik mit sehr guten akademischen Leistungen. Praktische Erfahrungen im Turnaround-, Beratungs- oder Private-Equity-Umfeld sind von Vorteil.

    Bewerbungsschluss ist der 31. März 2026. Am 13. April 2026 findet der Auswahltag in Frankfurt statt. 

    Mehr Informationen unter fti-andersch.com/de/careers/jobs/praktikant-mwd-turnaround-im-rahmen-des-turnaroundgap

    BCG // Praktikum 2026

    BCG // Women's Intensiveship // Deutschland & Österreich, Sommer: 15./22./29.Juni / 6.Juni; Herbst: 7./14./21.September 2026

    BCG lädt Studentinnen aller Fachrichtungen ab dem 3. Semester, Diplom- und Magisterstudentinnen im Hauptstudium, Masterstudentinnen, Doktorandinnen und Young Professionals zum Women's Intensiveship ein. Das vierwöchige Praktikum in einem der acht Offices in Deutschland und Österreich bietet Einblicke in die Unternehmensberatung als vollwertiges Projektteammitglied mit Associate-Aufgaben. Das Programm umfasst einen persönlichen BCG-Buddy, Trainings wie „Personal Brand", Networking-Events (Praxisgruppen-Speeddating, Women Lunch, Leadership Coffee Chat) und die Möglichkeit zur Verlängerung auf acht Wochen. Herausragende Absolventinnen erhalten ein Angebot für den Festeinstieg und werden Teil des FAST FORWARD Bindungsprogramms mit exklusiven Weiterbildungsangeboten. Bewerbungsschluss für Sommer ist der 5. April 2026, für Herbst der 28. Juni 2026.

    Mehr unter bcg-einstieg.de/womens-intensiveship

    BCG // AI-ship 2026

    BCG // AI-ship // Deutschland & Österreich, Sommer: 26.05./01.06./08.06.2026; Herbst:  24.08./31.08./07.09.2026

    BCG bietet mit dem AI-ship ein achtwöchiges Praktikum (bis zu zwölf Wochen bei Pflichtpraktika) für Studierende aller Fachrichtungen mit Interesse an strategischen Fragestellungen im Bereich Künstliche Intelligenz. Die Teilnehmenden arbeiten als vollwertige Teammitglieder an AI-Projekten bei Kunden und unterstützen bei Fragen zur strategischen AI-Anwendung, Impact-Hebeln und Geschäftsmodell-Veränderungen. Das Programm umfasst exklusive Insight-Sessions mit AI-Expert:innen aus der Tech & Digital Advantage Praxisgruppe, persönliches Mentoring, Networking-Dinners und einen BCG-Buddy. Vorkenntnisse sind nicht erforderlich. Herausragende Absolvent:innen erhalten ein Angebot zum Festeinstieg und werden Teil des FAST FORWARD Bindungsprogramms. Bewerbungsschluss für Sommer ist der 15. März 2026, für Herbst der 24. Mai 2026.

    Mehr unter bcg-einstieg.de/AIship

    Neueste Jobs
    • Simon-Kucher

      Werkstudent im Consulting, Project Support & Research (m/w/d) bei Simon-Kucher

      • Frankfurt am Main | Köln | München
      • Simon-Kucher
      • Teilzeit
    • RSM Ebner Stolz Management Consultants

      Praktikant/in im Management Consulting (m/w/d) bei RSM Ebner Stolz Management Consultants

      • Köln und München
      • RSM Ebner Stolz Management Consultants
      • Praktikum
    Über junior //consultant

    junior //consultant-Ausgaben von 2009 bis 2017

    Das Netzwerk von junior//consultant vereint seit 2009 studentische Unternehmensberatungen, Consultinglehrstühle und hochkarätige Beratungen. Zum Artikel über junior //consultant und juniorconsultant.net

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