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    DB Management Consulting

    Wir als interne Topmanagement-Beratung der DB wollen Treiber für Veränderungen im Konzern sein

    Sae-Yun Song, Teamleader Recruiting & Personalmarketing Deutsche Bahn AG
    Sae-Yun Song, Teamleader Recruiting & Personalmarketing Deutsche Bahn AG

    Interview mit Sae-Yun Song, Teamleader Recruiting & Personalmarketing Deutsche Bahn AG – DB Management Consulting

    Was sollte ich bei meiner Bewerbung beachten?

    Mache uns neugierig, mehr über deine Person erfahren zu wollen. Wir möchten auf einen Blick sehen, wo deine Stärken und deine bisherigen Erfahrungen liegen. Ein übersichtlicher CV und ein Anschreiben, aus dem die Motivation für ein Praktikum oder einen Festeinstieg bei DB MC deutlich wird, sind Grundvoraussetzungen.

     Welche Eigenschaften sollten neue Mitarbeiter:innen mitbringen, um in Ihrem Unternehmen glücklich zu werden?

    Teamspirit, analytischen Scharfsinn und Lust auf herausfordernde Aufgaben bei der DB. Wir unterstützen maßgeblich bei der Umsetzung der Dachstrategie »Starke Schiene« mit dem Ziel die Verkehrswende in Deutschland voran zu treiben. Dafür suchen wir kreative, integre und humorvolle Persönlichkeiten, die bei allen Projekten den Kunden mitnehmen und die Ziele im Blick behalten.

    Mit welcher Einstellung wird man in Ihrem Unternehmen nicht erfolgreich?

    Wir als interne Topmanagement-Beratung der DB wollen Treiber für Veränderungen im Konzern sein. Geringer Gestaltungswille und wenig Drive nach vorne erschweren es, das Projektgeschehen aktiv zu gestalten. Zudem sind wir immer im Team unterwegs. Wer ausschließlich als Einzelkämpfer auftritt, wird es daher bei uns schwer haben.

     Wie kann ich mich weiterentwickeln und wie schnell werde ich befördert?

    Bei herausragender Performance hast du die Möglichkeit dich in einem Abstand von 6 Monaten gehaltlich oder in der Career Stage zu entwickeln. Unterstützt wirst du in deiner Entwicklung durch ein regelmäßiges Projektfeedback und passgenaue Schulungen und Trainings, für welche wir dir 10 Tage pro Jahr zur Verfügung stellen.

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    DB Management Consulting

    Unsere Mission: Nachhaltige Mobilitätslösungen gestalten und einen gesellschaftlichen Nutzen stiften

    DB Management Consulting ist der erste Ansprechpartner für Topmanagement-Beratung im Bahn-Konzern. Gemeinsam mit unseren Auftraggebern entwickeln wir nachhaltige Lösungen für die größten Herausforderungen der Bahn und gestalten die Zukunft der weltweiten Mobilität und Logistik.

    Organisation: Mit unseren Practices – dazu gehören unter anderem die Practice Regio, Fernverkehr, Güterverkehr und Infrastruktur – decken wir eine große Vielfalt an Projektthemen im DB-Konzern ab.

    Beratungsfelder:  Personenverkehr, Transport und Logistik, Infrastruktur, Services und Konzernleitung

    Beratungsthemen: u.a. Strategieentwicklung und -umsetzung, Qualitätsverbesserung, Kostensenkung und Umsatzsteigerung

    Sitz: Frankfurt am Main und Berlin

    Mitarbeitende:  100

    Gründungsjahr: 2003

    Karriereperspektiven als DB MC-Alumni: Nach einem erfolgreichen Karriereverlauf bei DB MC stehen DB MC-Alumni viele Türen offen. Ca. 70% von ihnen bleiben auch langfristig mit der Bahn und DB MC verbunden und übernehmen eine Führungsfunktion in einem DB-Geschäftsfeld oder in der Konzernleitung.

    Kontakt und Info

     

    Laura-Sophie Krombholz,
    Ansprechpartnerin Praktikum
    Kleyerstraße 19, 60326 Frankfurt am Main
    E-Mail: dbmc.praktikum@deutschebahn.com


    Annette Wüllenweber,
    Ansprechpartnerin Festeinstellung
    Kleyerstraße 19, 60326 Frankfurt am Main
    E-Mail: dbmc.karriere@deutschebahn.com

    Direkt zur Webseite von DB Management Consulting

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    Karriere

    Karriereweg in der Beratung: Praktikant:in, Analyst, Consultant, Senior Consultant, Manager, Principal, Senior Principal, Practice-Leitung

    Gesuchte Fachbereiche: Alle Fachbereiche, wirtschaftswissenschaftliche Grundkenntnisse vorausgesetzt

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