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    BwConsulting

    Mit Psychologie in die Beratung bei der BwConsulting

    Jasmin Grumbach: „Die Neugier hatte mich gepackt“

    Jasmin Grumbach ist Psychologin und seit Januar 2020 als Consultant bei der BwConsulting tätig.
    Jasmin Grumbach, Beraterin bei der BwConsulting 

    Jasmin Grumbach ist Psychologin und seit Januar 2020 als Consultant bei der BwConsulting tätig.

    Was hat dich zu BwConsulting geführt?

    Die Neugier und ein Impuls zur richtigen Zeit. Nach meinem Psychologie-Studium mit den recht unterschiedlichen Schwerpunkten Klinische Psychologie, Pädagogische Psychologie und Arbeits- und Organisationspsychologie hatte ich noch keinen richtigen Fahrplan, wohin meine berufliche Reise gehen soll. Mir fehlte einfach das „Was“ und „Wo“.

    In einem Seminar lernte ich eine Mitarbeiterin der BwConsulting kennen und wir unterhielten uns über die Themen und Projekte sowie über ihre Arbeit als Inhouse-Consultant im Verteidigungsressort. Für mich war das absolutes Neuland. Als Beraterin zu arbeiten hatte ich zuvor nie geplant, aber dieses Gespräch gab mir den entscheidenden Impuls. Die Neugier hatte mich gepackt und ich wollte es einfach ausprobieren.

    Von der Einreichung des CVs über die Vorstellungsgespräche bis hin zur Vertragsunterschrift vergingen nur wenige Wochen. Denn es zeigte sich, dass meine Qualifikationen im Bereich der Arbeits- und Organisationspsychologie sehr gut zum Beratungsbedarf in den Projekten passen. Und so begann meine Karriere als Consultant bei der Inhouse-Beratung der Bundeswehr.


    Unser Miteinander ist geprägt von Wertschätzung, Vertrauen und gemeinsamer Weiterentwicklung

    Jasmin Grumbach, Psychologin und Beraterin bei der BwConsulting


    Was ist für dich das Besondere an der BwConsulting?

    Der Kunde. Wobei Einzahl hier irreführend ist. Die Bundeswehr zeichnet sich durch eine Vielfalt an Kunden aus, die wir auch tagtäglich in unseren Projekten erleben dürfen. Früher hatte ich nie Berührungspunkte mit der Bundeswehr. Umso faszinierender finde ich es, dieses riesige System kennenzulernen und zu erleben, wie geschmeidig und manchmal auch holprig all diese Zahnräder ineinandergreifen.

    Besonders sind für mich zudem die Menschen bei der BwConsulting. Ab dem ersten Tag habe ich mich im Unternehmen wohlgefühlt. Unser Miteinander ist geprägt von Wertschätzung, Vertrauen und gemeinsamer Weiterentwicklung. So stand mir beispielsweise von Beginn an eine erfahrene Mentorin zur Seite, die mich in meiner Entwicklung unterstützt, meine Stärken fördert und Entwicklungspotenziale reflektiert.

    Und auch der Umgang mit der aktuellen Pandemie hat gezeigt, wie flexibel, professionell und menschenzentriert Herausforderungen von der BwConsulting gemeistert werden. Wir haben schnell gelernt, virtuell miteinander zu arbeiten. Mobiles Arbeiten war zwar schon vorher möglich, aber von heut auf morgen für das gesamte Unternehmen Remote Work zur Verfügung zu stellen und dabei die persönlichen Herausforderungen der Mitarbeitenden zu berücksichtigen, war und ist sicher nicht einfach. Wir haben es aber gemeinsam geschafft. Wir haben neue Wege der Interaktion entwickelt, neue Tools ausprobiert und sogar unser Weihnachts- und Sommerfest virtuell und interaktiv durchgeführt.

    Man spürt einfach, dass wir nicht nur Freude am Experimentieren haben, sondern wie wichtig das soziale und informelle Miteinander dem Unternehmen ist und hier einiges bietet. Das gelingt sicher nicht jedem Unternehmen.

    Was würdest du Interessierten empfehlen?

    Entweder unsere Messestände – derzeit virtuell zum Beispiel auf der Sticks&Stones, Women&Work oder JCNetwork Digital Days – besuchen und die Kolleg:innen vor Ort mit Fragen löchern oder einfach direkt bewerben und das Unternehmen auf einem unserer RecruitingDays hautnah kennenlernen.

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    E-PAPER DER PRINT-AUSGABEN

    Alle Print-Ausgaben der letzten Jahre von junior //consultant als E-Paper.

    Kostenlos und ohne Registrierung.

     

     

    Events BDSU // 2026

    BDSU // Arbeitskreistreffen Bremen
    Januar 2026

    BDSU // Frühjahrskongress 2026
    April 2026 // Münster

    Mehr erfahren unter bdsu.de und bdsu-kongress.de

    Events JCNetwork // 2026

    JCNetwork Days // 28. bis 31. Mai 2026 // Magdeburg
    Ausrichter: SIDUM e.V.

    Die JCNetwork Days sind eine Plattform für Erfahrungsaustausch und ein Netzwerk zwischen studentischen und nicht-mehr-studentischen Consultants.
    Alle Infos und Termine unter jcnetwork.de

    Roland Berger // Gap Year Program 2026-2027

    Roland Berger // Gap Year Program 2026-2027 // Start Oktober 2026 // Bewerbungsschluss 22. Februar 2026

    Das Gap Year Program von Roland Berger richtet sich an Bachelorabsolventen und -absolventinnen, die die Zeit zwischen Bachelor- und Masterstudium für praktische Erfahrungen in der Strategieberatung nutzen möchten. Das Programm bietet zwei Optionen: eine sechsmonatige Variante mit zwei Stationen oder eine neunmonatige mit drei Stationen à jeweils zehn Wochen.

    Der erste Baustein umfasst von Oktober bis Dezember 2026 ein Consulting-Praktikum in einem deutschen Roland Berger Büro oder in Wien. Teilnehmende arbeiten als vollwertige Teammitglieder an Projekten zu Performance Improvement, Digitalisierungsstrategien oder Lieferkettenoptimierung.
    Für den zweiten Baustein (Januar bis März 2027) und optional den dritten (April bis Juni 2027) können Teilnehmende zwischen drei Möglichkeiten wählen: einem Auslandspraktikum an internationalen Standorten wie Chicago, Paris oder Shanghai, einem Start-up-Praktikum bei Kooperationspartnern oder einem internen Roland Berger Projekt in den Bereichen Sustainability oder Diversity, Equity & Inclusion.

    Das Programm umfasst regelmäßige Trainings, Networking-Events und die Begleitung durch einen persönlichen Buddy. Bei sehr guter Leistung besteht die Möglichkeit eines direkten Angebots für den Festeinstieg oder die Unterstützung durch das Masterförderungsprogramm.
    Voraussetzungen sind ein Bachelorstudium mit sehr guten akademischen Leistungen, Auslandserfahrung, Praktika mit strategischen Aufgaben sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

    Bewerbungsschluss ist der 22. Februar 2026. Die Bewerbung erfolgt mit Anschreiben und Lebenslauf auf Englisch sowie relevanten Zeugnissen. Im Motivationsschreiben sollen Prioritäten für den zweiten und gegebenenfalls dritten Baustein angegeben werden.

    Mehr Informationen unter rolandberger.com/de/Join/Your-Opportunity/Career-Starter/Gap-Year/

    Webinar McKinsey // Online laufend

    McKinsey on Air – Jeden Monat

    Das McKinsey Webinar für Studierende, Doktorand:innen und Professionals: Was bedeutet es, Beraterin oder Berater bei McKinsey zu sein? Wie sieht eine typische Arbeitswoche aus? Diese und weitere Fragen werden bei McKinsey On Air beantwortet. Jeden Monat gibt es eine andere Edition.

    Nächste Termine:
    27. Januar 2026 // McKinsey on Air – Quantum Black, AI by McKinsey
    Anmeldeschluss ist der 25. Januar 2026

    10. Februar 2026 // McKinsey on Air – Strategy, Corporate Finance & Private Capital
    Anmeldeschluss ist der 8. Februar 2026

    3. März 2026 // McKinsey on Air – Tech Edition
    Anmeldeschluss ist der 1. März 2026

    Alle Termine und Infos zur Anmeldung findest du auf karriere.mckinsey.de/karriere/events-im-uberblick

    McKinsey // Praktikum 2026

    McKinsey // Discover Consulting – Sichere dir dein Praktikum // Bewerbungsschluss 26. Januar 2026

    McKinsey lädt Studierende ein, sich für ein achtwöchiges bis zwölfwöchiges Praktikum 2026 zu bewerben und vorab von einem virtuellen Vorbereitungsprogramm zu profitieren. Teilnehmende lernen den Interviewprozess kennen, erhalten Einblicke in die Beratungsarbeit und können sich mit Beratern austauschen, die selbst über ein Praktikum bei McKinsey eingestiegen sind. Im Praktikum arbeiten die Teilnehmenden als vollwertige Teammitglieder direkt vor Ort beim Klienten an aktuellen Herausforderungen. Dabei können sie zwischen einem generalistischen Praktikum oder einem thematischen Fokus in den Bereichen Digital oder Operations wählen. Das virtuelle Vorbereitungsprogramm bietet vorab Einblicke in das Praktikum und bereitet gezielt auf die Interviews vor. Das Programm richtet sich an Studierende aller Fachrichtungen ab dem dritten Bachelorsemester sowie an Promovierende und Interessenten, die sich im Gap Year zwischen zwei Studienabschlüssen befinden oder dieses planen.

    Mehr Informationen unter karriere.mckinsey.de/events-im-uberblick/discover-consulting

    BCG // Murnau 25.-27. Februar

    BCG // Einstiegsevent für Frauen: Future in Media // Murnau am Staffelsee, 25. bis 27. Februar 2026

    BCG lädt herausragende abschlussnahe Studentinnen und Doktorandinnen aller Fachrichtungen sowie Young Professionals zu einem dreitägigen Einstiegsevent nach Murnau am Staffelsee ein. Teilnehmerinnen arbeiten in interdisziplinären Teams an einem realen Case zum Thema „Future in Media" für einen echten BCG-Kunden.
    Das Event bietet Einblicke in die Arbeitsweise von BCG und die Möglichkeit, inspirierende BCG-Beraterinnen und -Berater sowie erfahrene Expertinnen und Experten aus der Medienbranche kennenzulernen. Neben der Case-Arbeit steht der Aufbau eines professionellen Netzwerks und das Erleben des Group-Spirits im Fokus. Die Medienwelt verändert sich rasant – das Event zeigt, wie Teilnehmerinnen Teil dieser Entwicklung sein können.
    Das Event richtet sich an abschlussnahe Studentinnen und Doktorandinnen aller Fachrichtungen von allen Hochschulen sowie an weibliche Young Professionals. Bewerbungsschluss ist der 1. Februar 2026.

    Mehr Informationen unter bcg-events.de/einstiegsevent

    BCG // Praktikum 2026

    BCG // Women's Intensiveship // Bewerbungsschluss 6. Januar 2026, Start im Frühjahr

    BCG lädt Studentinnen ein, in vier Wochen den Grundstein für eine langfristige Beratungskarriere zu legen. Das Women's Intensiveship bietet erste Erfahrungen als Beraterin, Trainings und Networking-Events sowie die Arbeit in Projektteams. Teilnehmerinnen knüpfen Kontakte zu anderen Teilnehmerinnen und BCG-Expertinnen und -Experten und entwickeln sich fachlich wie persönlich weiter.
    Das Programm basiert auf der BCG-Philosophie, dass Erfolg im Team entsteht. Neben der praktischen Arbeit in Projekten stehen gemeinsames Lernen und der Aufbau eines professionellen Netzwerks im Fokus. Bei gegenseitigem Interesse besteht die Möglichkeit, das Praktikum zu verlängern.
    Das Programm richtet sich an Studentinnen, die Interesse an einer Karriere in der Unternehmensberatung haben. Bewerbungsschluss ist der 6. Januar 2026 für einen Starttermin im Frühjahr.

    Mehr Informationen unter bcg-einstieg.de/womens-intensiveship

    McKinsey // Frankfurt 26.-27. März

    McKinsey // WomEngineering 2026 // Frankfurt, 26. bis 27. März 2026

    McKinsey lädt Frauen zu einem zweitägigen Event nach Frankfurt ein, um die Operations Practice kennenzulernen. Die Veranstaltung findet am 26. und 27. März 2026 statt.

    Das Event richtet sich an Frauen, die sich für operative Beratungsthemen interessieren und McKinseys Operations-Bereich näher kennenlernen möchten. Bewerbungsschluss ist der 27. Februar 2026.

    Mehr Informationen unter mckinsey.com

    McKinsey // Paris 16.-18. April

    McKinsey // Next Generation Women Leaders 2026 // Paris, 16. bis 18. April 2026

    McKinsey lädt Studentinnen, Absolventinnen, Doktorandinnen oder Frauen mit Berufserfahrung aller Fachrichtungen zu einem dreitägigen Event nach Paris ein. Die Veranstaltung findet vom 16. bis 18. April 2026 statt.

    Das Event bietet die Möglichkeit, McKinsey kennenzulernen, sich mit anderen Teilnehmerinnen zu vernetzen und Einblicke in die Beratungsarbeit zu erhalten. Bewerbungsschluss ist der 23. Februar 2026.

    Mehr Informationen unter karriere.mckinsey.de

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