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Helena Cecilia Stensberg ist seit 2024 Senior Sales Managerin bei Heraeus Precious Metals. Vorausgegangen waren mehrere Jahre als Unternehmensberaterin, zuletzt im Commercial Excellence Team in der Inhouse-
Beratung von Heraeus. Solche internen Wechsel sind in der Heraeus Group sehr willkommen, denn die
Beratungseinheit gilt als eine Talentschmiede des weltweit agierenden Konzerns. Im Interview berichtet die 30-Jährige von ihren Stationen im Familienunternehmen Heraeus und beleuchtet die Vorteile ihres Weges.

Silan Karatas hat an der Universität Köln und Bonn Volkswirtschaftslehre studiert und hat 2021 ein Praktikum bei Simon-Kucher im Bereich Consumer Goods & Retail absolviert. Überzeugt von der Unternehmenskultur, der Vielfalt der Themen und den Entwicklungsmöglichkeiten stieg Silan 2022 als Consultant bei Simon-Kucher ein. Warum Simon-Kucher, wie die Bewerbung, die Praktikumszeit und der Berufseinstieg war, erzählt Silan in ihrem Erfahrungsbericht.

Das Unternehmen Atruvia, Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und einer der größten Finanz-IT-Dienstleister in Deutschland, hat zusammen mit Statista jüngst eine Studie zu nachhaltigen Kontomodellen erstellt. Angestoßen und mitbegleitet hat dies Malte Wingen, der bei der Atruvia AG die Kontomodellberatung verantwortet. Im Interview spricht er über Beweggründe, Ergebnisse und Learnings.

Aylin Mecit kennt Sopra Steria bereits aus einigen Perspektiven, denn schon zu Unizeiten gab es erste Berührungspunkte. Mittlerweile ist sie Business Analystin und arbeitet unter anderem an einer Softwarelösung, die als Einsatzleitsystem für verschiedene Feuerwehren und Rettungsdienste in ganz Deutschland zur Anwendung kommt. Im Interview berichtet sie über die Zusammenarbeit mit den Kunden, über ihren Weg bei Sopra Steria und über das Female Talent Program, das sie aktuell absolviert.

TKMC gestaltet die Zukunft von thyssenkrupp aktiv mitZusammen mit zwei Kollegen leitet Carolin Heck seit Jahresbeginn als Managing Director die Geschäfte bei thyssenkrupp Management Consulting. Im Interview berichtet die ehemalige McKinsey-Beraterin, warum sie nach einigen Jahren in der Industrie wieder zurück in die Beratung wechselte. Außerdem beleuchtet sie, inwiefern das Thema Nachhaltigkeit nicht nur Projektinhalt, sondern auch Teil des Selbstverständnisses ist.

Horn & Company hat sich einen guten Ruf erworben – nicht nur als Top-Management-Beratung mit dem Fokus auf Industriegüter & Handel sowie Banken & Versicherungen – sondern auch als Anlaufpunkt für Menschen mit interessanten Hintergründen, die sich durch akademische Exzellenz sowie tiefe Branchenkenntnis auszeichnen. Carolin Strunz hat bereits eine erfolgreiche Industriekarriere im Bereich Konsumgüter aufzuweisen, als sie 2023 bei Horn & Company Consultant wird. Warum die studierte Sportmanagerin den Schritt Richtung Beratung wagte und was ihre weiteren Ziele sind, verrät sie im Interview.

Auch in Zeiten von Videokonferenzen und Homeoffice gilt: Die Beratung ist und bleibt „People Business“ – und somit ein ideales Betätigungsfeld für eine Wirtschaftspsychologin mit Interesse an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Menschen. Im Interview berichtet Katharina John wie der Schritt in die Beratung und , zu EY-Parthenon zu Stande kam und in welchem Rahmen sie sich über die Beratungsleistung hinaus in die Firma einbringt.