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    Consultingpraxis

    Es ist eine digitale Revolution!

     

    Bild: Fotolia/kantver businessman
    Bild: Fotolia/kantver businessman

    Siemens plant globale digitale Ökosysteme, über die Gesundheitsversorger verbunden werden.

    Enno Nehrbass leitet die Digitalisierungs-Practice bei Siemens Management Consulting (SMC). Das Unternehmen ist die Top-Management-Beratung des Siemens Konzerns. Im Interview spricht Enno Nehrbass über die Herausforderungen der digitalen Transformation und die tiefgreifenden Veränderungen für Unternehmen und die Gesell­schaft.

    Herr Nehrbass, der digitale Wandel ist überall zu spüren. Was macht ihn aus?

    Was wir momentan erleben, ist mehr als ein einfacher Wandel – es ist eine digitale Revolution. Wir haben keinen Zwei­fel daran, dass sich in Zukunft nur Unternehmen am Markt behaupten können, die in der Lage sind, ihren Kunden die besten digitalen Lösungen anzubie­ten. Es geht aber nicht nur um Kundenlösungen – unsere eigenen Produktionsabläufe sind von der Digitalisierung natürlich auch betroffen.

    Und wie wird eine digitalisierte Zukunft aussehen?

    Wir werden schnellere Innovationszyklen sehen sowie eine vernetzte und weitestgehend automatisierte Produktion. Siemens setzt hier mit seinen digitalen Lösungen Maßstäbe – sei es beim intelligenten Management von Stromnetzen, dem sogenannten Smart Grid, oder beim Thema Industrie 4.0, womit die digitalisierte Fabrik gemeint ist. Dies sind aber nur zwei Beispiele. Die digitale Revolution bringt noch deutlich mehr Veränderungen mit sich.

    Inwiefern ist Siemens als Industrieunter­nehmen von diesen Veränderungen betroffen?

    Einerseits ist dies für Siemens eine große Chance: Wir sind in vielen Feldern unseres Kern-Portfolios führend, wenn es um digitale Lösungen geht. Wir legen einen kontinuierlichen Fokus auf Innovation. Insgesamt arbeiten mehr als 30.000 Mitarbeiter in Forschung und Entwicklung, in weltweit über 150 R&D-Zentren. Pro Tag meldet Siemens rund 30 Patente an. Desweiteren arbeiten mit 17.500 Softwareentwicklern mehr Personen an digitalen Lösungen als für andere Wett­bewerber. Für die erwähnten schnellen Innovations­zyklen sehen wir uns damit bestens gerüstet. So gesehen spielt die digitale Revolution Siemens also in die Hände. Andererseits bedeutet dieser Wandel aber natürlich auch Veränderungen, die Siemens adaptieren muss. Geschäfts­modelle müssen gegebenenfalls verändert werden, denn wir sehen neue Wett­bewerber in den Markt eintreten und neue Märkte entstehen.

    Können Sie uns konkrete Beispiele dieser Veränderungen nennen?

    Ein Beispiel ist unsere cloudbasierte Plattform ,Teamplay‘ bei Siemens Healthcare. Mit dem System werden – angefangen mit den Radiologien der Krankenhäuser – Gesundheitsversorger miteinander verbunden. Ziel ist der Aufbau eines weltumspannenden digitalen Ökosystems, über das Nutzer kollabo­rieren können und das sukzessive um innovative Applikationen erweitert wird. Darüber hinaus hat Siemens unter dem Begriff ,Sinaly­tics‘ alle Ak­ti­vitäten gebündelt, die durch Auswertung gro­ßer Datenmengen (Big Data) innovative digitale Dienstleistungen an­bie­ten. Beispiele hierfür sind die verlässliche Planung von individuellen Wartungszyklen auf Basis zahlloser Datenpunkte unterschiedlichster Sensoren, genannt Predictive und Preventive Maintenance. Dies erhöht etwa die Verfügbarkeit von Maschinen und spart den Kunden bares Geld.


    „Es gibt heute eine steigende Zahl an Strategieprojekten, die sich direkt oder indirekt um Digitalisierungsfragen drehen.“

    Enno Nehrbass, SMC


    Ändert sich auch das Beratungsgeschäft für Siemens Management Consulting?

    Wir spüren diese Entwicklungen natürlich auch in unseren Beratungsprojekten. Wir sehen heute eine steigende Zahl an Strategieprojekten, die sich direkt oder indirekt um Digitalisierungsfragen drehen. Als Top-Management-Beratung von Siemens können wir an dieser Stelle natürlich viele spannende Fragestellungen mitgestalten.

    In welcher Form gestaltet die SMC das Thema Digitalisierung bei Siemens?

    Gemeinsam mit dem Kunden beleuchten wir verschiedene Fragen: Wie ändert sich der Markt? Was hat das für Auswirkungen auf unser Geschäft? Wie verhalten sich die Wettbewerber? Welche neuen Möglichkeiten ergeben sich? SMC unterstützt den Kunden mit entsprechender Beratungsexpertise. In der Mobility-Division haben wir zum Beispiel gemeinsam mit den Kunden Geschäftsfelder identifiziert und Geschäftsmodelle abgeleitet, die inzwischen erfolgreich am Markt pilotiert werden. Dieses klassische Strategieprojekt wurde durch Digitalisierungsfragen stark geprägt.

    Verändert sich das Beraterleben durch die Digitalisierung?

    Auch hier gibt es Veränderungen, keine Frage. So arbeiten wir zum Beispiel vermehrt in virtuellen Teams, denn der Informations- und Gedanken austausch ist heute weniger von physischer Präsenz geprägt als früher. Dennoch ist es interessant zu beobachten, dass in einem ‚People Business‘ wie der Unternehmensberatung auch weiterhin der persönliche Kontakt essenziell ist.

    Hat das Auswirkungen auf die gewünschte Qualifizierung der von Ihnen rekrutierten Berater?

    Wir sind als Top-Management-Beratung des Siemens Konzerns inhaltlich sehr breit aufgestellt. Entsprechend suchen wir die besten Bewerber aus den unterschiedlichsten Fachbereichen. Idealerweise sollten sie hervorragende akademische Leistungen, analytische und konzeptionelle Exzellenz, relevante Praxiserfahrung, aber auch Gestaltungswillen, Offenheit und Neugier mitbringen. Hilfreich sind in diesem Zusammenhang auch Erfahrungen mit Start-ups und neuen Geschäftsmodellen. Unsere zukünftigen Berater dürfen sich auf besonders spannende und herausfordernde Projekte im Siemens Konzern freuen. Am Thema Digitalisierung führt kein Weg mehr vorbei.


    Enno Nehrbass, SMC

    Enno Nehrbass ist Vice President bei Siemens Management Consulting (SMC) und leitet dort die Digitalisierungs-Practice. Seit seinem Einstieg im Jahr 2006 verantwortete der studierte Wirtschaftsinformatiker zahlreiche Projekte mit Fokus auf die digitale Transformation von Siemens. Darüber hinaus leitete er zwischen 2012 und 2015 das SMC-Büro in Peking.

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    Events BDSU // 2023

    BDSU // Frühjahrskongress 2023
    23. bis 26. März 2023 // Münster

    BDSU // Herbstkongress 2023
    November 2023 // Berlin

    BDSU // Arbeitskreistreffen
    20. bis 22. Januar 2023 // Freiburg

    Mehr erfahren unter www.bdsu.de und www.bdsu-kongress.de

     

     

    Events JCNetwork // 2023

    JCNetwork Days 1. bis 4. Juni 2023 // Leipzig
    Die JCNetwork Days sind eine Plattform für Erfahrungsaustausch und ein Netzwerk zwischen studentischen und nicht-mehr-studentischen Consultants.

    JCNetwork Executive Days 20. bis 22. Januar 2023 // Heilbronn

    Alle Infos und Termine unter days.jcnetwork.de  und jcnetwork.de

    Event BearingPoint // Köln 13./14. April

    Karriereevent Future Ready – Sustainable Finance & You // BearingPoint // 13./14. April // Köln

    Bei unserem Karriereevent erwarten dich Einblicke in spannende Beratungsprojekte mit dem Schwerpunkt Sustainable Finance und eine interessante Case Study zu einem strategischen Nachhaltigkeitsthema gemeinsam mit einem Start Up. Das Event wird abgerundet von einem tollen Abendprogramm. Bei all dem kommt Networking mit deinen potenziellen zukünftigen Kolleg:innen natürlich nicht zu kurz.
    Hier geht’s zur Bewerbung und zu weiteren Informationen zum Event.

    Event McKinsey // Köln 14. April

    McKinsey // Proud Leaders – Germany // 14. April 2023 // Köln

    Lerne uns in unserem Kölner Büro kennen und stelle uns all deine Fragen zur Arbeit als Berater:in. Wir stellen dir unser LGBTQI+ Netzwerk GLAM vor und meistern im Skill-Workshop gemeinsam interaktive Übungen, die dir bei der erfolgreichen Zusammenarbeit im Team helfen.

    Bewirb dich online bis zum 2. April: karriere.mckinsey.de/events-im-uberblick

    BCG // Travemünde 19.-21. April

    Top Event – Das BCG Einstiegsevent in Travemünde an der Ostsee 2023 vom 19.-21. April // Bewerbungsschluss ist der 19. März 2023.

    Die Suche nach dem eigenen Purpose ist hard work? Das sehen wir anders. Komm vom 19. bis 21. April unserem Einstiegsevent in Travemünde und überzeug dich selbst. Denn an der Ostsee findest du in nur zwei Tagen heraus, was dich antreibt. Du darfst dich auf ein Programm mit spannenden Purpose-Speaker-Sessions von BCGler:innen, Case-Studies sowie interaktiven und intensiven Coachings mit den Expert:innen von whylab freuen.

    Darüber hinaus lernst du die Group und unsere fünf Purpose-Principles kennen. Somit lernst du nicht nur deinen eigenen Purpose kennen, sondern auch den von BCG, und hast die Möglichkeit herauszufinden, wie du deinen Purpose bei BCG in der vielfältigen Projektwelt entfalten und leben kannst.

    Die Ausschreibung richtet sich an herausragende Student:innen und Doktorand:innen aller Fachrichtungen von jeder Universität oder Fachhochschule sowie Young Professionals (w/m/d), die sich bei uns für den Festeinstieg oder ein Praktikum bewerben möchten.

    Bewerbungsschluss: 19. März 2023

    Weitere Informationen finden sich auch auf der Event-Homepage: https://bcg-events.de/einstiegsevent#page-welcome

    McKinsey // Online 20.-22. April

    Next Generation Women Leaders // McKinsey // Online 20.-22. April

    Be inspired. Make a Difference.
    Bei unserem dreitätigen Programm kannst du mehr über McKinsey, deine Möglichkeiten und dich selbst erfahren. Tausche dich mit inspirierenden Beraterinnen aus und sei dabei, wenn sie ihre Geschichte teilen. Bewirb dich bis zum 6. März!

    Mehr unter https://www.mckinsey.com/next-generation-women-leaders/overview

    Event BearingPoint // Walldorf 21. April

    #FRESHFACES 2023 // BearingPoint // Walldorf 21. April

    Studium abgeschlossen und was nun? Wenn du auf der Suche nach einer Herausforderung im IT-Umfeld und im Bereich SAP bist, solltest du dir diese einmalige Chance nicht entgehen lassen!

    Der Fresh Faces Power Day am 21. April 2023 im SAP-Headquarter in Walldorf: Lerne SAP-Partnerunternehmen, wie BearingPoint, kennen und beweise in Workshops dein Können.
    Klingt spannend? Jetzt bewerben bis 30. März unter: https://www.freshfaces.online/de/power-day-deutschland-am-21-april

    Simon-Kucher // Köln 25.+26. April

    Women in Consulting // Event für Frauen von Simon-Kucher // Köln 25.+26. April

    Du planst deinen Karrierestart im Consulting und möchtest die Beratung von morgen aktiv mitgestalten? Du fragst dich, wie du deine individuellen Ziele gemeinsam mit Simon-Kucher erreichen kannst?

    Lerne uns am 25. und 26. April in unserem Kölner Office persönlich kennen, gewinne Einblicke in den Berufsalltag bei Simon-Kucher und finde heraus, ob wir gemeinsam wachsen können.

    Dich erwarten spannende Talks zum Thema Diversity, Equity & Inclusion mit unserem CEO und unserer Head of DE&I sowie ein Interviewtraining. Am Abend kannst du beim gemeinsamen Kochen weitere Kontakte knüpfen.

    Du hast Interesse am Consulting und stehst kurz vor deinem Studienabschluss? Dann bewirb dich bis zum 13. April 2023 online mit deinem Lebenslauf inkl. Noten und sichere dir einen der exklusiven Plätze.

    Mehr Informationen bei simon-kucher

    Workshop BearingPoint // 27. April Frankfurt

    Women@BearingPoint presents: Workshop „How to build your own brand” // Frankfurt am Main // 27. April 2023

    Um das Thema Selbstmarketing dreht sich der Workshop von BearingPoint. Die Teilnehmerinnen lernen hier, wie man sich seine eigene, unverwechselbare Personal Brand aufbaut und worauf es in der Geschäftswelt hierbei insbesondere zu achten gilt. Darüber hinaus besteht die Gelegenheit, in den Austausch mit erfahrenen BearingPoint-Beraterinnen und -Recruiterinnen zu treten, um persönliche Fragen zu Consultingalltag und Karriereperspektiven zu stellen. Die Veranstaltung richtet sich an Studentinnen, Doktorandinnen und weibliche Young Professionals, die sich über die Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in der Technologie- und Managementberatung informieren und Impulse zum Thema Personal Branding erhalten möchten.

    Bewerbungsschluss ist der 19. April. Hier geht’s zur Bewerbung und zu weiteren Informationen zum Event.

    DB MC // Frankfurt 9./10. Mai

    Zug/kunft // Recruitingevent // DB Management Consulting // 9./10. Mai Frankfurt a. Main 

    Zug/kunft - dein exklusives Recruitingevent mit DB Management Consulting: Begib dich auf eine Reise und lerne deinen zug/künftigen Arbeitgeber DB Management Consulting exklusiv kennen.

    Was dich erwartet: Bei "Zug/kunft" begibst du dich in die Rolle als interne:r Strategie-Berater:in. Dabei entwickelst und evaluierst du in einem Team aus Studierenden und Absolvent:innen ein Konzept für den Zug von morgen.

    „Zug/kunft“ gibt dir die Möglichkeit, in einer sehr persönlichen Atmosphäre mehr über DB Management Consulting, unsere Arbeitsweise und unsere Kultur zu erfahren. Du wirst an zwei Tagen viele DB MC Mitarbeitende kennenlernen und noch mehr Gelegenheiten haben, Informationen und Einblicke zu Themen zu erhalten, die dir bei der Auswahl eines Arbeitgebers wichtig sind.

    Das Event "Zug/kunft" startet am 9. Mai um ca. 12:00 Uhr in unseren Räumlichkeiten in Frankfurt am Main und endet am 10. Mai um ca. 15:00 Uhr. Wir buchen dir ein Hotel in der Nähe unseres Standorts sowie ein Ticket für die An- und Abreise mit der DB.

    Bewirb dich bis zum 10. April 2023 mit deinem Lebenslauf über dbmc.talents@deutschebahn.com.

    Mehr Infos zu Zug/kunft

    Webinar McKinsey // 6. Juni

    McKinsey // Webinar // 6. Juni 2023 // McKinsey on Air – Female Edition

    Das McKinsey-Event für Das McKinsey Webinar für weibliche Studierende, Doktorandinnen und Professionals aller Fachhintergründe: Was bedeutet es, Praktikant:in oder Berater:in bei McKinsey zu sein? Wie sieht eine typische Arbeitswoche aus? Diese und weitere Fragen werden bei McKinsey On Air beantwortet. Anmeldeschluss ist der 4. Juni 2023.

    Mehr auf mckinsey.com/de/karriere/events-im-uberblick


    Am 2. Mai 2023 findet McKinsey on Air – Orphoz PME Edition statt, die Anmeldeschluss  ist der 27.April

    Orphoz PME ist ein Spin-off von McKinsey, zu dem Webinar eingeladen sind Masterstudierende, Masterabsolvent:innen, Doktorand:innen aller Fachrichtungen sowie Professionals mit Erfahrungen im Projekt- und/ oder Change-Management.

    Mehr auf mckinsey.com/de/karriere/events-im-uberblick

    McKinsey // Ahrenthal 15.-17. Juni

    McKinsey // Female SummIT // 15.-17. Juni 2023 // Schloss Ahrenthal

    Entwickle im Team eine Digitalstrategie für einen europäischen Lebensmittelhändler. Nutze hier unsere Methoden der Problemlösung und erfahre mehr über McKinsey Digital und deine Möglichkeiten – direkt von unseren Berater:innen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Studentinnen und Doktorandinnen der MINT-Fächer sowie der Wirtschaftswissenschaften. Bewirb dich bis zum 1. Mai online unter karriere.mckinsey.de/events-im-uberblick

    Praktikum BCG // September

    Female Intensiveship // Bewirb dich bis zum 7. Mai für  den Start im Herbst 2023

    Female Intensiveship bei BCG – das sind vier Wochen Praktikum mit einem Rahmenprogramm aus Events und Trainings plus persönlichem BCG-Buddy und spezieller Interviewvorbereitung. Von Februar bis September warten in drei unterschiedlichen Zeiträumen jeweils drei verschiedene Starttermine – ganz individuell, so wie es am besten passt. Die Starttermine für die drei Praktikumszeiträume: Frühjahr: Ende Februar – Mitte März Sommer: Mitte Juli – Ende Juli Herbst: Anfang September – Mitte September Bewerbungsschluss für die Zeiträume im Herbst: 7. Mai 2023. Teilnehmen können herausragende Studentinnen und Doktorandinnen sowie weibliche Professionals aller Fachbereiche. Abschlussnahe Absolventinnen haben zudem die Möglichkeit, im Anschluss direkt bei BCG einzusteigen.

    Alle Informationen zur Teilnahme und Bewerbung unter bcg-einstieg.de/female-intensiveship

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