BCG als Arbeitgeber

Karriere bei BCG

Darum BCG: BCG hat einen Standard: niemals standard zu sein. Denn in der Group wollen wir gemeinsam mit unseren Kund:innen neue Lösungen für die Herausforderungen der Zukunft entwickeln und diese schon heute umsetzen.

Wie wir das machen? Am liebsten gemeinsam mit dir. Egal, welcher Background: Wir schätzen, was du mitbringst! Wichtig ist nur, dass du das Ziel hast, zusammen mit unseren BCGler:innen die Ziele unserer Kund:innen zu erreichen. Egal, welche Branche oder welcher Markt. Wir geben Antworten, indem wir alles in Frage stellen. Das ist der Spirit.

Und dafür brauchen wir viele unterschiedliche Perspektiven. Denn wir glauben, dass Vielfalt zu außergewöhnlichen Lösungen, neuen Denkweisen und so zu Erfolg führt. Das glaubst du auch? Dann werde Teil der Group.

BCG sucht: Herausragende Universitäts- und Hochschulabsolvent:innen aller Fachrichtungen sowie Professionals aus allen Branchen, die bereit sind, durch herausfordernde Aufgaben ständig Neues zu lernen.

Karrierestufen: Es gibt viele Möglichkeiten, bei BCG einzusteigen. Ob du als Junior Associate, Associate, Junior Consultant, Consultant oder Senior Consultant bei BCG startest, richtet sich nach deiner akademischen und beruflichen Erfahrung.

Wichtigstes Credo: In der Group setzen wir uns bewusst und kontinuierlich für ein inklusives Umfeld ein, in dem alle ihr Potenzial entfalten und gemeinsam die besten, kreativsten und progressivsten Lösungen entwickeln können. Und deshalb fördern wir Diversität auf allen Ebenen mit verschiedensten Initiativen.

Neben unserer weltweiten Initiative Women@BCG gibt es noch weitere Vielfaltsnetzwerke, in denen sich unsere Mitarbeiter:innen engagieren können.

Colorful@BCG setzt sich für mehr kulturelle und ethnische Vielfalt sowie gegen Rassismus ein.

FirstGen@BCG ist unsere Initiative zur Förderung sozioökonomischer Vielfalt und richtet sich an Menschen, die als Erste in ihrer Familie neue Wege gegangen sind.

Pride@BCG ist das Zuhause für alle BCGler:innen aus der LGBTQ+ Community.